Proceso Floridablanca Medio Ambiente 2016

AUDITORIA PROYECTO ALIANZA FLORIDLANCA MEDIO AMBIENTE

Proyecto R68-C9122-P46252

Fecha: Abril 29 de 2016

Lugar: Empresa Floridablanca Medio Ambiente.

Hora: 2pm-6pm

Los Directivos y Trabajadores de la Empresa Floridablanca Medio Ambiente, ejecutan Fase de Auditoria, en cumplimiento de la guía para Evaluar y Certificar versión 3, el señor auditor realiza actividades propuestas en la Agenda de Auditoria.

AGENDA DE LA AUDITORÍA
Fecha - Hora	Actividad	Auditado	Auditor
Abril 29/2016 – 2PM	Reunión de Apertura Empresa Floridablanca M.A	Victor Hugo Ramirez Rodriguez, Luis Andres Martinez Chaparro	Jaime Antonio Castellanos Suárez
Abril 29/2016 – 2:30PM-3:30	Entrevista a Candidatos Empresa Floridablanca M.A	Victor Hugo Ramirez Rodriguez, Luis Andres Martinez Chaparro	Jaime Antonio Castellanos Suárez
Abril 29/2016 – 3:30PM-5.30PM	Revisión Documental Empresa Floridablanca M.A	Victor Hugo Ramirez Rodriguez, Luis Andres Martinez Chaparro	Jaime Antonio Castellanos Suárez
Abril 29/2016 -5:30-6pm	Reunión de Cierre Empresa Floridablanca M.A	Victor Hugo Ramirez Rodriguez, Luis Andres Martinez Chaparro	Jaime Antonio Castellanos Suárez
Mayo 1/2016	Elaboración y Presentación de Informe	N.A.	Jaime Antonio Castellanos Suárez
Mayo 3/2016	Distribución  del Informe	N.A.	Jaime Antonio Castellanos Suárez

Elaboro Servicio Nacional de Aprendizaje SENA-Centro de Atención al Sector Agropecuario CASA Piedecuesta Santander

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EJECUCION PLAN RECOLECCION EVIDENCIA PRODUCTO Y DESEMPEÑO ALIANZA FLORIDABLANCA MEDIO AMBIENTE

PROYECTO R68-C9122-P46252

Hora: 6am-12am

Lugar: Zona Céntrica Municipio Floridablanca -Cañaveral.

Fecha: Marzo 31 de 2016

Los directivos de la Empresa Floridablanca Medio Ambiente, facilitan los espacios disponibles para la recolección individual de la competencia Desempeño y Producto a los candidatos inscritos dentro del proyecto Alianza P R68-C9122-P46252, la recolección se cumplió según guía para evaluar y certificar competencias laborales versión 3  a la cual realizada por el  evaluador Interno Sena, la valoración de evidencia es norma asociada a la Mesa Sectorial de Agua Potable y Saneamiento Básico.

Preparo: Evaluador Interno SENA Luis Andres Martinez Chaparro.

Elaboro Servicio Nacional de Aprendizaje SENA-Centro de Atención al Sector Agropecuario CASA Piedecuesta-Evaluación Certificación

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EJECUCION PLAN RECOLECCION EVIDENCIA CONOCIMIENTO ALIANZA FLORIDABLANCA MEDIO AMBIENTE

PROYECTO R68-C9122-P46252

Hora: 3:30pm-5:30pm

Lugar: Empresa Floridablanca Medio Ambiente.

Fecha: Marzo 29 de 2016

Los directivos de la Empresa Floridablanca facilitan los espacios disponibles para la recolección individual de la competencia del Conocimiento a los candidatos inscritos dentro del proyecto Alianza P R68-C9122-P46252, la recolección se cumplió según guía para evaluar y certificar competencias laborales versión 3  a la cual asistieron el Líder ECCL y el evaluador Interno Sena, la valoración de evidencia es norma asociada a la Mesa Sectorial de Agua Potable y Saneamiento Básico.

Preparo: Evaluador Interno SENA Luis Andres Martinez Chaparro.

Elaboro Servicio Nacional de Aprendizaje SENA-Centro de Atención al Sector Agropecuario CASA Piedecuesta-Evaluación Certificación.

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SENSIBILIZACION PROCESO COMPETENCIAS EMPRESA FLORIDABLANCA MEDIO AMBIENTE S.A E.S.P

Hora: 4pm-5:30pm

Fecha: Febrero 25 de 2016

Lugar: Ambiente Empresa Floridablanca Medio Ambiente

Los directivos de la Empresa de Servicios Públicos Floridablanca Medio Ambiente S.A E.S.P y la Subdirección del Centro de Atención al Sector Agropecuario establecen alianza para la ejecución del proceso de evaluación y certificación Competencias Laborales en norma asociada a la Mesa de Agua Potable y Saneamiento Básico , el cual será ejecutado por evaluador Interno SENA.

ORDEN DEL DIA

1.      Marco Normativo Proceso líder.

2.      Concepto Competencia-Líder

3.      Componente Normativo-Líder

4.      Fases del Proceso (Planeación-Ejecución-Verificación-Certificación)

5.      Requisitos para Formalizar el Proceso. Líder

6.      Deberes , derechos y obligaciones.-Líder

7.      Inducción a la Norma de Competencia-Evaluador de Competencias Laborales.
8.  Agencia Publica de Empleo

9.      Firma de Registros.

10.      Aporte documentos formalización inscripción.

Elaboro Servicio Nacional de Aprendizaje SENA-Centro de Atención al Sector Agropecuario CASA –Evaluación Certificación